cnxqw 发表于 2016-5-3 21:22:00

遵义微信开发公司-解读三级分销玩出微商新高度

有人的地方就有商机。2012年微信发布朋友圈功能,有人开始在那卖东西。后来越来越多的人把朋友圈变成了个商场,卖东西的人也有个一个共同的名字:微商。现在微商已经从个人微商发展到了企业微商。但是企业微商与个人微商是两个完全不同的概念。个人微商更多是代理,企业微商则更多是在做微分销。个人微商代理除了自己销售产品,主要还是通过发展下级代理拿佣金。企业微商是企业自己开个微商城,然后招募小伙伴们成为分销商,所有分销商都采用当下最流行的三层分润模式进行分佣。企业做微分销最核心、最吸引人的是无限裂变、三层分润。企业在微商城中扮演微商的角色,而所有的员工、VIP会员都可以成为分销商,我们称之为微客,微客可以继续往下发展下一级微客,没有层级限制。说到这里,或许你会认为这是不是一种不合法的模式。放心,这里的无限级只是对人拉人的无限级,但是分润还是在合法的三层之内分润。所以,做三级分销的企业不用担心合法性这个问题。当然了,这样说可能蒙蒙的,下面举个例子:http://zgsc.china.com.cn/upload/2016/05-03/142758260724086_127.jpg企业即为上图中的微商a,A1/A1/A3…/An即为按层级发展的微客。对于A1~n来说,只要a一直在,n就可以一直往下发展。这样,就轻松的实现人拉人的裂变效应。而对于微客A来说,分润只跟三层内的人有关(见上图分析),超过三层之外的就不能参与分润。对于连锁企业而言,企业可以给每个连锁店都在微商城的下面开一个子店,每个微店的店长都是微商。而企业也可以根据微客的业绩情况,将能力强业绩好的微客晋升为微商,为其开个分销子店。按这样的发展趋势,可以分裂出成千上万个分销子店。对于这些子店对应的微商,企业可以采用与线下实体店相似的团队奖金机制,还可以把实体店与微店、子店进行等级划分,将三层分润的模式用于对渠道奖励的奖金分配上。三级分销平台的建立,使得企业与终端消费者能够达成直接的连接和沟通,把传统营销链中间环节错综复杂的关系简单化。这比以前企业单一的微商运作模式要简单而且有效得多。http://zgsc.china.com.cn/upload/2016/05-03/142815337822037_127.jpg三级分销对于企业是一种裂变式分销,通过人与人之间达到病毒式的传播。遵义方浩文化传媒有限公司,专注与企业微信营销开发,网络营销推广,三级分销系统开发。
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